| 社会保険労務士中島事務所は人事・労務相談、労働社会保険手続、給与計算までのトータルサポートをしております。 更新日 : 2021.8.4 | ||||||
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| ｜業務・報酬一覧｜人事評価制度の設計｜就業規則作成｜給与計算代行｜プライバシーマーク取得支援｜ ｜会社設立アフターフォロー｜社会保険・労働保険｜Q&A｜リンク集１｜リンク集２｜お問合せ｜ |
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事務所概要 主な顧問先 業務方針 プロフィール ✉ お問合せ |
☑ 紙での給与明細を廃止して、webでの閲覧方式にしたい。 ☑ 社会保険の手続きから解放されたい。 ☑ 優秀な社員に限って退職してしまうのを防ぎたい。 ☑ 人事評価制度を作りたいが、設計方法がわからない。 |
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| ◙ パンフレットダウンロード | ◇ 最近の労働法・労務管理関係のニュース | |||||
| ◙ 業務・報酬一覧 | ・有期雇用の無期転換 約３割が権利行使（7月29日） ・雇用保険料引上げを検討へ（7月28日） ・転職者が10年ぶりに減少（7月24日） ・ワクチン 職場接種分 ８月中に供給（7月22日） ・不妊治療、保険適用の議論開始（7月21日）
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| ◙ 顧問契約のメリット | ||||||
| ◙ 就業規則の作成相談会 | ||||||
| ◇ トピックス | ||||||
| 社会保険労務士について | ||||||
| 会社を守る就業規則 | ◇ 中小企業様に適した５つのサポートプラン例 | |||||
| 優秀な人材の確保のし方 |
当事務所では、次の点を重視して企業様の人事評価制度を設計しています。 ・シンプルで解かりやすく、使いやすいように設計 ・評価内容を社員に説明しやすいように設計 ・相場より短期間、低予算で設計
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| 中小企業の人事評価制度 | ||||||
| 高年齢者の雇用 | ||||||
| 中小企業の退職金制度 | ||||||
| ◇ 労働法ポイント解説 | ||||||
| 労働基準法について |
当事務所では、Web給与明細(電子給与明細）の発行も行っています。 ・給与計算／賞与計算、給与（賞与）明細書の発行 ・賃金台帳（振込明細書）の作成 ・年末調整
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| 労働契約／雇用契約 | ||||||
| 賃金（給与・賞与） | ||||||
| 労働時間／三六協定 | ||||||
| 残業手当（割増賃金） | ||||||
| 休日／休憩時間 |
企業様のニーズに合わせて次の３つのプランよりお選び下さい。 ・就業規則の添削プラン ・就業規則の作成プラン ・就業規則／役員規程の作成プラン
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| 年次有給休暇 | ||||||
| 退職／解雇 | ||||||
| 懲戒処分 | ||||||
| 労働基準監督署 | ||||||
| 試用期間 |
べきことが沢山あります。以下の様な業務でサポートを行っています。 ・社会保険、労働保険の新規加入手続き ・社会保険、労働保険の年間手続き ・採用面接の立ち合い、面接アドバイス
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| 社会保険／労働保険概要 | ||||||
| → Q&A | ||||||
| → リンク集１ |
当事務所のサポートの特徴は以下の３つです。 ・相場より安く、短期間でマーク取得 ・提出書類は、原則として全て当事務所で作成 ・期間中は、無料で人事コンサルティングを実施
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| → リンク集２ | ||||||
| → 個人情報保護方針 | ||||||
| → 著作権／免責事項 | ||||||
| → お問合せはこちらから | ||||||
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| 社会保険労務士中島事務所 東京都社会保険労務士会所属 (全国社会保険労務士会連合会登録番号 第13060333号） 〒101-0026 東京都千代田区神田佐久間河岸70 第二田中ビル40号 TEL:03-6379-9088 FAX:03-6240-9966 |
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